因工作需要，益陽高級技工學校2022年計劃在編制內面向社會招聘（選調）14名專業技術人員。根據《關于印發〈湖南省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》（湘人社發〔2019〕1號）要求，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；
（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。
二、招聘條件
（一）應聘人員必須具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業道德;
4.具備崗位所需的專業或技能條件;
5.適應崗位要求的身體條件及其他條件。
（二）有下列情形之一的人員，不得參加報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.現役軍人、機關事業單位未滿最低服務年限的工作人員、未畢業的普通高校在校生；
6.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位、計劃及要求
益陽高級技工學校2022年度計劃招聘（選調）專業技術人員14名，均為全額撥款事業編制，招聘（選調）崗位及要求詳見《益陽高級技工學校2022年公開招聘（選調）崗位計劃及要求一覽表》（附件1），崗位所要求的專業以教育部目錄匯總（附件2）為準。
四、招聘程序
（一）發布公告
在益陽市人力資源和社會保障局官網及益陽高級技工學校校園網和學校微信公眾號發布招聘（選調）公告。
（二）報名和資格審查
1.報名
（1）報名時間
2022年12月14日9:00起至2022年12月30日16:00
（2）報名方式
報名采用網上報名的方式。
請應聘者將報名材料掃描或拍照后，以壓縮包（其名稱為“崗位名稱+姓名”）形式發送至報名郵箱：120166031@qq.com，并加入2022年益陽高級技工學校教師招聘QQ群（374841429）。應聘者報名時間以郵箱接收到報名材料時間為準。
請應聘者主動與益陽高級技工學校人事科電話聯系確認是否收到郵件（聯系人：聶老師，聯系電話：18173737171）。因未按要求報名而造成本人報名不成功或資格審查不通過的，責任自負。
每個應聘人員只能選擇一個職位報名，所填寫的報名信息應當真實、準確、有效，涉及應聘資格的材料、信息不實的，取消本次應聘資格。應聘人員請認真閱讀招聘公告，報考符合條件的職位。
（3）報名資料
①應聘人員自行下載并填寫《益陽高級技工學校公開招聘人員報名登記表》（以備資格審查用，附件3），應聘人員需親筆簽名；
②本人有效身份證（正、反面）原件、各階段所取得的學歷學位證書原件、學信網打印的各階段教育部學歷證書電子注冊備案表；
③本人教師資格證原件、普通話證原件、職稱、職業資格證等證書原件，同意報考證明（附件5，由應聘人員所在單位或主管部門出具，加蓋單位公章）以及崗位所需的其他相關材料。
2.資格審查
網上報名資格初審合格人員須攜帶報名資料原件及復印件、本人親筆簽名的誠信考試承諾書（附件4）、近期1寸免冠照片2張，到益陽高級技工學校人事科進行材料審核。具體時間另行通知。
資格審查貫穿本次招聘全過程，在任何一個環節發現資格條件不符、資料弄虛作假等情況，即取消聘用資格。
（三）考試
1.開考比例
人才引進崗位（汽修專業教師2）不設開考比例，其余崗位有效報名人數與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報市人社局同意后，根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消相應崗位招聘計劃。
2. 考試
考試成績均按百分制計算，考生所有考試成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。
（1）公開選調
語文、數學骨干教師采取筆試+試教方式進行。考生綜合成績=筆試成績×50%+試教成績×50%。
文秘（黨建）崗位采取筆試+面試的方式進行。考生綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
筆試：資格初審通過人員進入筆試。筆試采取閉卷的方式。骨干教師崗位主要考核公共知識、教育學、心理學、專業知識；文秘（黨建）崗位主要考核寫作。
試教/面試：根據應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數1：3的比例確定入圍試教/面試人員（如末位入圍人員出現成績并列情況，則一并進入試教/面試）。招錄職位試教對象未達招錄計劃1：3比例的，相應核減招錄計劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計劃。試教/面試均設置合格分數線75分（含75分），低于合格分數線者不得進入下一環節。
（2）公開招聘
考試采取筆試+試教的方式進行，考生綜合成績=筆試成績×50%+試教成績×50%。
筆試：資格初審通過人員進入筆試。筆試采取閉卷的方式，主要考核公共知識、教育學、心理學、專業知識。
試教：根據應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數1：3的比例確定入圍試教人員（如末位入圍人員出現成績并列情況，則一并進入試教）。招錄職位試教對象未達招錄計劃1：3比例的，相應核減招錄計劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計劃。試教設置合格分數線75分（含75分），低于合格分數線者不得進入下一環節。
（3）人才引進
考試采取試教的方式進行。考生綜合成績=試教成績。
試教：資格初審通過人員進入試教。試教設置合格分數線75分（含75分），低于合格分數線者不得進入下一環節。
3.其他
試教/面試入圍名單、各項考試具體時間、地點及其他事項，后續另行在學校官網和學校微信公眾號公布，請考生自行查閱。
（四）體檢
根據同一崗位綜合成績由高到低的順序（綜合成績相同的，依據筆試成績從高到低確定名次），按崗位招聘數1：1的比例等額確定體檢對象。體檢參照公務員錄用標準執行。體檢時間和地點另行通知。
（五）考察
經體檢合格的應聘人員進入考察程序，主要通過審查人事檔案等方式對應聘人員資格條件進行復查，并考察其政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績（學業成績）等情況。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者（須出具書面意見），按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補，同一崗位遞補最多不超過2次。
（六）公示
經學校黨委集體研究，根據考試綜合成績和體檢、考察結果，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學歷（學位）證、身份證等復印件以及相關證明材料，提交同級事業單位人事綜合管理部門審查。經審查合格的擬聘用人員名單在益陽市人力資源和社會保障局官網及益陽高級技工學校官網進行公示，公示時間為7個工作日。
（七）聘用
按事業單位人事管理有關規定填寫《湖南省事業單位聘用人員登記表》、辦理相關手續，并按規定約定試用期，試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用。被聘人員須在學校工作5年以上方可申請調出至其他部門或地區工作。
五、其他
1.為維護招聘工作的公正性、嚴肅性、客觀性，招聘工作由學校監察室全程監督。
2. 在招考組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。
3.實行誠信考試，報考人員需按照誠信考試承諾書的要求，誠信參加考試錄用的各個環節，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄。對進入試教環節后，在試教、體檢、考察、擬聘用人員公示、分配等環節放棄或在試用期內放棄的人員，記入本校公開招聘考試誠信檔案庫，今后不得報考本校公開招聘職位。
以上公告未盡事宜另行通知。
舉報電話：0737-6670003 （益陽高級技工學校監察室）
附件：
益陽高級技工學校
2022年12月13日
