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2024湖南株洲市荷塘區招聘事業編制衛生專業技術人員7人公告

發布時間：2024-07-29 20:14 瀏覽量：154 來源[株洲市人民政府]

根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)等有關文件精神，結合荷塘區基層醫療機構的實際，決定通過公開招聘事業編制衛生專業技術人員7名，現將有關事項公告如下：

一、組織領導

成立荷塘區公開招聘事業編制衛生專業技術人員工作專班，工作專班辦公室設在荷塘區衛健局，具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。荷塘區紀委監委全程監督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

(一)報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.具備崗位所需的專業或技能條件，崗位所要求的專業以《湖南省2024年考試錄用公務員專業指導目錄》為準;

5.具備適應崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得報名應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員;

6.報考聘用后即構成應回避關系崗位的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次公開招聘面向社會公開招聘崗位5個，招聘計劃7名(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發布信息

招聘公告通過株洲市人力資源和社會保障局官網、株洲市荷塘區政府門戶網向社會公開發布。其他有關招聘信息將在株洲市荷塘區政府門戶網及時發布，不再另行通知，請考生及時關注并及時查閱。

(二)報名

1.報名時間

2024年8月14日至8月16日

(上午9：00-12：00;下午14：30-17：30)

2.報名地點

株洲市荷塘區衛生健康局901會議室(株洲市荷塘區新華東路218號金科大廈東樓九樓)。

3.報名方式

本次公開招聘采取本人現場報名的方式，每名應聘人員只能報考1個崗位，不接受委托報名以及電話和網上報名等其他形式報名。

4.報名材料請應聘人員登錄株洲市人力資源和社會保障局官網、株洲市荷塘區政府門戶網自行下載《2024年株洲市荷塘區公開招聘事業編制衛生專業技術人員報名表》(附件2)，按崗位要求填寫相關個人信息。報名時，應聘人員需提交下列資料的原件和復印件：

(1)《2024年株洲市荷塘區公開招聘事業編制衛生專業技術人員報名表》紙質表(須貼好本人近期1寸免冠彩色照片)原件;

(2)本人有效身份證原件及復印件;

(3)學歷學位證書原件及復印件、學信網教育部學歷證書電子注冊備案表(在中國高等教育學生信息網實名注冊后查詢到的本人帶二維驗證碼《教育部學歷證書電子注冊備案表》下載并打印，在海外取得的學歷學位，須提供國家教育部留學服務中心認證信息)原件;

(4)報考崗位所需的資格證、執業證原件及復印件;

(5)另提交近期同底1寸免冠彩色照片1張，背面注明姓名及報考崗位;

(6)報考有工作經歷要求崗位的機關事業單位在編人員提供的工作經歷證明需單位及其主管部門蓋章(證明模板見附件3，無主管部門的由所在單位出具);

(7)報考有工作經歷要求崗位的非機關事業單位在編人員需提供工作經歷證明(證明模板見附件4);

(8)誠信考試承諾書(見附件5);

5.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位),出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2024年7月31日前取得。未在規定期限內取得的,則取消應聘資格。

在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以2024年7月31日為截止日期;

本次招聘所設專業不區分專業碩士和學術碩士,但須同時取得學歷學位證書。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。

1.資格審查地點在報名點現場，所有符合報名條件的報考者，在現場報名點進行資格審查;

2.報名與考試時使用的身份證必須一致，考生憑身份證原件和準考證參加考試(包括筆試和面試)。

(四)繳納考務費

1.為保證參考率，本次招聘考試需繳納考務費50元/人。通過資格審查且繳納考務費的考生，當場發放《準考證》。因個人原因不能參加考試，考務費不予退還;

2.減免考務費的情形。最低生活保障家庭人員憑《低保證》或村(居)委會出具的證明，可申請減免考務費。

(五)考試

1.開考比例

崗位報名人數與招聘計劃的比例原則上不低于3∶1。對少數專業特殊確實難以形成競爭的崗位，根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。如果所報崗位不能開考取消計劃的，已報考該崗位的考生符合其他崗位要求的經本人申請可改報其他符合條件的崗位。

2.考試方式

各崗位采取筆試、面試相結合的考試方式進行;筆試、面試均采用百分制。

3.筆試

各崗位通過資格審查人員全部參加筆試，筆試采取閉卷方式進行。筆試內容為專業知識和國家基本公共衛生服務規范知識。筆試的具體考試時間及地點見準考證。

4.面試

根據應聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘數1∶3的比例確定參加面試的人選(入圍面試最后一名如出現筆試成績相同的情況均參加面試)。

面試采取結構化面試的方式進行，時長為10分鐘，總分為100分。主要測試考生的綜合分析能力、計劃組織能力、綜合協調能力、應變處置能力、語言溝通能力、舉止儀表等。

5.綜合成績合成

綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

綜合成績四舍五入保留到小數點后三位數字，其余各項成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。

各崗位以綜合成績進行排名，綜合成績相同的，按筆試成績高的排名在前，綜合成績和筆試成績均相同的，按四舍五入處理前的面試成績高的排前。

(六)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準)排名先后，按崗位招聘數1∶1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行，增加涉毒毛發檢測。體檢費用考生自理。

體檢合格者進入考察環節，主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補2次。

(七)公示與聘用

根據綜合成績、體檢和考察結果確定擬聘用人選，報公開招聘工作領導小組審核，經審核合格的擬聘用人員名單在株洲市荷塘區政府門戶網公示7個工作日。公示期滿且無異議的，按有關程序辦理聘用手續，簽訂聘用合同，約定試用期，試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。所有聘用人員需簽訂最低服務期限協議書，在荷塘區的最低服務期限為5年，未滿最低服務期限不能調出荷塘區工作。

(八)特別提示

1.招聘人員務必及時關注株洲市荷塘區政府門戶網的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關注相關信息，造成的后果，責任自負;

2.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班;

3.招聘人員須嚴格遵守公開招聘紀律，對違紀違規行為，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)進行處理;

4.實行誠信考試。招聘人員需按照誠信考試承諾書(附件5)的要求，誠信參與考試聘用的各個環節，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄;

5.保持聯系方式暢通，如因考生單方面因素，不能取得聯系的，招聘方概不負責;

6.應聘人員參加考試須攜帶有效身份證和準考證，兩證缺一者，不得參加考試。

六、咨詢與監督

(一)咨詢電話

本次公開招聘的崗位情況、招聘條件、資格審查等有關事宜，請咨詢荷塘區衛健局。

荷塘區衛健局： 0731-28428426

(二)監督電話