(六)考核
體檢合格人員為考核對象，考核主要對考生在校表現(xiàn)、政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況進行了解，采取查閱個人檔案、實地考察、與被考核對象交流等方式進行。因考核不合格出現(xiàn)的空額，可從報考同一崗位且面試成績在60分以上的考生中，按從高分到低分依次等額遞補。
未經(jīng)審核的資格審查相關材料、體檢報告原件掃描PDF版或拍照發(fā)送至郵箱：qgxrcb2516@163.com。
原件及復印件郵寄地址：黑龍江省綏化市青岡縣原政府辦公樓507室人才辦，收件人：范闖，電話：0455-3242516。
(七)公示和聘用
面試、體檢和考核合格的擬聘用人員名單，在青岡縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。進入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺，一律不再遞補。經(jīng)公示無異議的擬引進人員，2024年應屆研究生畢業(yè)生須簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(“三方協(xié)議”，由考生自備)，待取得相應畢業(yè)證、學位證后辦理落編手續(xù)。引進人員實行試用期制度，試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。服務期五年(含試用期)，服務期內(nèi)申請調(diào)出的，解除聘用關系，不予辦理調(diào)轉(zhuǎn)等手續(xù)(服務期時間從辦理聘用手續(xù)之日起計算)。
六、政策待遇
企事業(yè)單位錄用的人員，符合《人才興綏20條》(綏發(fā)〔2024〕5號)文件中人才引進資格條件的，享受相應政策待遇。
七、有關事項與要求
1.考生應及時關注青岡縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的公告，及時了解引進工作進程，同時應保持電話暢通。若因個人未及時查看等原因錯過引進過程的任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔相應后果。
2.違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開引進違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)處理。
3.本次引進工作將嚴格落實國家、黑龍江省、綏化市有關工作要求，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整，請廣大考生理解、支持和配合，隨時關注發(fā)布的公告(公示)信息。
本公告未盡事宜由青岡縣人才工作領導小組辦公室負責解釋。
考務咨詢電話：0455-3242516
(工作日8:30-11:30,14:00-17:30)
附件1：青岡縣2024年“縣委書記進校園”—哈爾濱商業(yè)大學專場校園引才活動事業(yè)單位崗位計劃表
附件2：青岡縣2024年“縣委書記進校園”—哈爾濱商業(yè)大學專場校園引才活動企業(yè)招聘崗位計劃表
附件3：2024年度“縣委書記進校園”青岡縣事業(yè)單位人才引進報名表
青岡縣人才工作領導小組辦公室
2024年5月17日
原標題：青岡縣2024年“縣委書記進校園”—哈爾濱商業(yè)大學專場校園引才活動公告
文章來源：http://www.qgnet.gov.cn/qg/tzgg/202405/c12_184703.shtml
